El municipalismo como base
Tras toda una vida laboral desarrollada en la empresa privada, y ahora, pasados dos años desde que ejerzo como alcalde de Alcobendas siento que mi formación previa me ha beneficiado para la gestión de nuestro municipio.
En la actualidad los profesionales procedentes del ámbito empresarial son una de las principales fuentes de innovación para las organizaciones públicas. Nuestro talento reside en que podemos ofrecer una visión diferente de los problemas, así como nuevas ideas y perspectivas para abordarlos. Lo que se ha denominado municipalismo. Una forma de gobernar enfocada en la comunidad local y sus necesidades. No dependemos de una autoridad central basada en la comunicación entre la administración local y la comunidad. Es un enfoque descentralizado y participativo que permite a los ciudadanos tener un mayor control sobre su entorno y su futuro. Las decisiones políticas y administrativas se toman desde la base, es decir, partiendo de las personas. Porque resulta fundamental centrarse en ellas ya que las políticas y los proyectos deben estar enfocados en satisfacer las necesidades de la población y nunca en un plan político preconcebido. Escuchar y responder a las demandas de la gente para lograr los objetivos comunes.
Otro aspecto importante es el enfoque de los proyectos. En el municipalismo, se valora el desarrollo de iniciativas y programas que mejoren la calidad de vida de la comunidad. Se pretende fomentar la creatividad y la innovación, y apoyar a aquellos que tienen ideas.
El talento también es un factor clave del municipalismo. Se busca identificar y apoyar a las personas con habilidades y conocimientos específicos que puedan contribuir al desarrollo de la comunidad. La idea es fomentar la participación activa de los ciudadanos y aprovechar al máximo su potencial para mejorar la ciudad.
En resumen, nos basamos fundamentalmente en las personas, los proyectos y el talento. Es una forma de gobernar totalmente descentralizada y participativa, en la que nuestra administración local trabaja en comunión con la comunidad para lograr objetivos comunes y mejorar la calidad de vida de nuestros ciudadanos. Porque las soluciones a los problemas y desafíos deben ser desarrolladas y llevadas a cabo en connivencia con los vecinos, priorizando su participación activa y directa en la toma de decisiones.
Esta forma de gestión no entiende de ideologías, sólo pretende crear un marco propicio para el desarrollo individual. Como Alcalde de Alcobendas en activo el principal objetivo que tengo es gobernar de una forma horizontal, desarrollando una política colaborativa. Estimo necesario oír propuestas de otros partidos, insisto, cuando lo mas importante es el ciudadano, las ideologías quedan en un segundo plano. Queremos gobernar con los oídos abiertos, y la mirada limpia, y no tenemos ningún inconveniente en considerar las propuestas de otras estructuras políticas, y ponerlas en marcha conjuntamente si resultan beneficiosas para todos. Que el ejercicio de la oposición sea el de una oposición comprometida y consecuente con el ciudadano y no con los ideales propios, porque así trabajamos nosotros. Si algo he aprendido desde que soy alcalde es la necesidad de gobernar de una manera lo mas horizontal posible, todos juntos, todos unidos, todos importantes.
Aitor Retolaza/ Alcalde Alcobendas